企业使命
智慧节能，易汇未来。
企业愿景
成为一家推动商业文明和社会进步的知名品牌企业。
核心价值观
以客为重，以士为本，以技为根，坚持自我批判，坚持长期主义，诚信共赢，价值共生，敬业乐群，追求卓越。
行为准则
笃而诚，敏而睿，实而新，共而进。
行为准则
【笃而诚】
●信实于客户，精诚服务，负责到底。
●笃志于事业，锲而不舍，持之以恒。
●参与式管理，透明式管理，坦率、简单、融洽。
●恪守商业伦理，这样才能专心为客户做好服务。
【敏而睿】
●敏锐的目光，清晰的思维，简洁的表达。
●发现问题立即反馈，出手敏捷。
●多快好省，工作讲究高质量的加速度。
●不断丰富自己的知识和实践，力争全面而独到。
【实而新】
●恪守实证、实战、实效的原则。
●用实力说话，用业绩说话，不唯名而唯实，不唯学而唯用。
●视创新为生命，我们的敌人是因循守旧、固步自封。
●敢于创新和突破，只要用心和努力，没有什么不可能。
【共而进】
●成果是团队智慧的结晶，确保质量必须发挥协同效用。
●相信你能做好，支持你去做好。
●只要有能力，每位成员都可以做“领头雁”。
●系统学习，团队实践，创新超越，日新日进。
人才观
第一则
公司用人第一标准是德才兼备。德在前，才在后。
德才兼备，破格重用；有德无才，培养使用；
有才无德，谨慎使用；无德无才，坚决不用。
第二则
用师者王，用友者霸，用徒者亡。
第三则
基层看才能，中层看德行，高层看胸怀。
第四则
用人没有绝对标准，要合适为上，在不同阶段不同情况用不同的人。
讲文凭更讲水平，讲职称更讲称职，讲阅历更讲能力，讲资历更讲价值。
第五则
用人求全难成事，天生我才必有用。
用人长，容人短；取其长，补其短；多赏识，少谴责。
用人有方，人才济济；用人无方，无人可用。
第六则
组织扁平化，严禁多头管理。
第七则
敬业乐群，价值共生，各尽所能，按劳取酬。
第八则
千斤重担人人挑，人人头上有指标——人人都管事，事事有人管，管事凭效果，管人凭考核。
联系方式
总经理：137-9518-1188
市场总监：136-1085-8800
邮箱：phnixdl@163.com
地址：辽宁省大连市中山区长江路280号大连中心·裕景5号楼ST2大厦51层一单元04号房间
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